orientation permanente
01/01/2014 00:00:00 -
Après une première vie professionnelle en tant que psychologue, Michel Limouzin a passé le Cafdes en...... de trouver un second souffle professionnel. J’ai choisi de m’orienter vers une fonction de direction, ce qui m’a conduit à passer le certificat d’aptitude aux fonctions de directeur d’établissement social
03/01/2024 00:00:00 -
Comme sur un terrain de sport, un manager se doit parfois de rappeler les règles du jeu et de tranch...... du leadership, à savoir une relation d’influence orientée vers la performance. Dans une organisation, l’arbitre est là pour faire respecter les règles, lesquelles visent à protéger les groupes et permettre
10/12/2016 10:00:13 -
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29/03/2023 01:00:00 -
Garantir une égalité de traitement à tous les professionnels, quelles que soient leurs différences, ...... de se pencher sur le management de la diversité. Genre, âge, origines, croyances, handicap, apparence ou orientation sexuelle… Dans l’univers professionnel, la confrontation à la différence est permanente et peut
02/04/2024 12:00:00 -
Les établissements sociaux et médico-sociaux font face à de fortes ambitions concernant la qualité d...... que les prestataires répondent à leurs obligations », détaille Yolande Falsquelle, sa directrice Patrimoine, Sécurité et Commande publique. Qui, pour reprendre la main en matière d’achats, s’oriente notamment vers
01/12/2023 01:00:00 -
La Chapelle-d’Armentières (Nord). Répondre à la problématique d’absentéisme et de recrutement d’un é...... le personnel de la MAS, terrain de l’expérimentation, sur leurs tâches quotidiennes. « Mais elles ne sont pas là pour remplacer les permanents ! », précise Bouchra El Mazouar, conseillère en insertion
30/11/2022 01:00:00 -
Les lanceurs d’alerte sont mieux défendus depuis la loi du 21 mars 2022. La procédure interne de rec...... une réactivité et des garanties de confidentialité », martèle Cécile Barrois de Sarigny. La nouvelle adjointe à la Défenseure des droits, en charge de l’orientation et de la protection des lanceurs d’alerte, va
31/10/2023 23:00:00 -
Villeurbanne (Rhône). À l’initiative de la métropole de Lyon, des micro-maisons ont été installées e...... arrondissement de Lyon, vingt-deux au Cocon, à Oullins. Ils sont gérés par le Foyer Notre-Dame des sans-abri. « La forme agréable des tiny houses et leur caractère non permanent permettent d’avoir un bon accueil
15/05/2023 00:00:00 -
La loi de financement de la Sécurité sociale pour 2022 restructure le secteur du domicile. Les servi....... Les gestionnaires publics seront plus enclins à s’orienter vers le second. En effet, les règles concernant les agents titulaires de la fonction publique risquent de constituer un élément bloquant pour le recours à
20/04/2023 01:00:00 -
Ils seraient de plus en plus nombreux à craquer. Coincés entre un fort engagement professionnel et u......, l’atterrissage est brutal. « Un énorme black-out dans ma tête. J’avais l’impression d'être vide, pas grand-chose. J’ai dû être orientée vers un psychiatre car j'avais des envies de suicide… » Le choc puis
03/05/2023 00:00:00 -
Pratiques traditionnelles maoris, les conférences familiales se sont développées dans les pays anglo......, voire elles peuvent devenir une orientation évoquée lors d’évaluations de situations, avec un risque potentiel de dérive. Cet « objet » ne doit pas devenir un outil du travail social ou de la justice
29/06/2022 01:00:00 -
Depuis son adoption en août 2019, la loi visant à transformer profondément la fonction publique a am...... toutefois aux OS par le législateur : les orientations générales en matière de promotion et de valorisation des parcours professionnels doivent dorénavant être définies au sein des nouvelles lignes
14/12/2022 01:00:00 -
L’enjeu du programme Convergence, tout juste reconduit par l’État pour un an ? Relever le pari de la...... via des accompagnements individuels, des appuis techniques ou encore des temps collectifs au bénéfice des salariés en parcours, comme des permanents. » De quoi favoriser la coopération entre structures
01/06/2022 01:00:00 -
Chatenoy-le-Royal (Saône-et-Loire). Dispositif unique sur son territoire, le Pôle départemental d’in...... pas un portefeuille ou un réseau permanent d’entreprises partenaires, mais recherchent, au cas par cas, une structure d’accueil en adéquation avec le projet individuel exprimé par chaque bénéficiaire. Une fois celui-ci
22/02/2023 01:00:00 -
Percutés par le projet de réforme des retraites, dont l’examen se poursuivait au Parlement mi-févrie...... qui sont, comme toujours, dans un dilemme permanent : se mobiliser sans pénaliser les personnes accompagnées au quotidien. » Sans compter l’incontournable argument financier. « Les collègues se mobilisent peu, car
04/05/2022 01:00:00 -
Créer un service public territorial de l’autonomie pour améliorer l’accompagnement des personnes âgé...... de missions : l’information et l’orientation, la gestion des droits, la recherche de solutions concrètes médico-sociales et de droit commun, et enfin la prévention. Beaucoup de dispositifs de coordination
05/05/2021 00:30:00 -
Lancées à titre expérimental par Apprentis d’Auteuil, les Toulines ont fait l’objet d’une évaluation...... de Sannois et de la Touline du Val-d'Oise : « C'est une orientation très forte, sur laquelle tous les directeurs doivent rendre des comptes. Les jeunes accompagnés par les Toulines ont baigné
29/03/2023 01:00:00 -
Les employeurs du secteur social et médico-social font face à d’importantes difficultés de recruteme...... médico-social de l’Ugecam, accompagne des travailleurs handicapés orientés par la maison départementale des personnes handicapées, dans leur reconversion. Il leur propose un parcours de pré-qualification
09/04/2015 00:00:00 -
Un plan d’action, destiné à renforcer l’effectivité des interventions recommandées par la HAS et l’...... de l'article sur l’orientation permanente des usagers par les MDPH, dénoncé par l’Unapei.
03/02/2021 00:30:00 -
En Saône-et-Loire, l’association des PEP 71 a bâti un projet expérimental d’appui à trois structures...... mener des entretiens individuels avec les personnels en parcours, les écouter et les orienter vers les professionnels adéquats si nécessaire. À chaque SIAE, son fonctionnement : « Dans l’une, je rencontre